街道办事处工作总结和2023年工作计划(精选5篇)

街道办事处工作总结和2023年工作计划(精选5篇)
时间:2023-04-03 11:32

  街道办事处工作总结和2023年工作计划 篇一:

  一、20xx年工作情况

  一年来,在区党工委、管委会的坚强领导下,坚持以人民为中心的发展思想,全面统筹疫情防控和经济社会发展,较好地完成了年度各项工作任务。主要特点是:

  面对大事之考,举旗聚力开新局。紧紧围绕建党百年这一主题主线,街党工委狠抓思想理论武装,开展中心组理论学习,带动全街掀起党史学习教育热潮,为老党员颁发“光荣在党50年”纪念章,周密组织党史知识竞赛、演讲比赛、合唱比赛、摄影书画展等庆祝活动,广泛发动党员群众参加参与,全年开展“我为群众办实事”活动300余次,在全街大力营造“感党恩、跟党走”的鲜明导向,最大限度将各方力量凝聚到“勇开新局,谱写新篇”上来。

  面对疫情之考,上下齐心显担当。今年xx月,新冠疫情骤然反弹,全民核检、小区封控、道路管控等多场“硬仗”穿插交织,办事处机关不分男女、全员上阵,与xx交通、xx投资两家单位协同战斗,完成封控小区保障任务,转送居民生活物资数百吨,再次展现出xx街上下齐心、守土尽责的使命担当。

  面对任务之考,敢打敢拼夺荣誉。始终把重大任务作为打磨能力、凝练作风的绝佳平台,连续展开反电诈破冰战、防汛排涝遭遇战、疫情防控阻击战。反电诈入户宣传21余万户,宣传覆盖率100%。防汛排涝,全体同志闻令而动,有的社区女同志值守渍水点位直至半夜。周密组织疫苗接种10天大会战、3天核酸大检测、3天重点人员大排查,做到应接尽接、应检尽检、应隔尽隔。

  面对发展之考,锐意创新求突破。聚焦社会发展需要,严密组织社区两委换届、人大代表换届选举、政协委员推荐工作,深度探索村级经济发展新思路新举措,新设xx街小区治理创新发展服务中心,组织调解小区纠纷280余次。

  一年来,全街团结奋进,拼搏进取,重点完成了以下工作:

  (一)坚持首位首抓,深化党建引领创新社区治理。探索社区治理新模式。认真贯彻区“创新社区治理十条”,确立“xx善治”奋斗目标,持续探索以党组织为主导的“1+N”多元共治模式,不断完善小区楼栋长、下沉党员议事机制,打通社区共治“小循环”、楼栋自治“微循环”,促进形成人人参与、人人尽责、人人共享的治理格局。凝聚社区治理新力量。推动社区“大党委”应建尽建,一万四千余名居民(下沉)党员参与社区事务,设立楼盘党群服务驿站,实现小区党支部、党员楼栋长全覆盖。塑造社区治理新品牌。试点开展“一社区一特色”党建品牌创建活动,着力打造xx、xx、xx3个示范社区,当代国际社区,湾郡、当代两个社区暑期青少年托管示范点。[本内容由 西西作文 WWW.xiandiaOyu.com 整理]

  (二)坚持统筹协调,完善公共服务保障体系。精准落实民生兜底保障。全年累计发放各类政策性津贴、补贴、奖金、慰问金、救助金460万余元,惠及高龄老人、低保户、残障人士、独生子女家庭、现退役军人等群体共10449人(户)。优化公共服务平台。联合社区卫生服务中心、红十字会、残联、养老院、辖区派出所等数十家单位搭建公共服务供给平台,广泛开展优质公共服务活动。xx街市民服务分中心完成建设,于xx月xx日投入试运行,接待群众53000余人次。全面建成梧桐苑、韵湖社区2家老年人服务中心,积极打造xx社区幸福食堂,为1088名困难就业人员开展帮扶就业工作,为5100余老年人组织免费体检,全方位提升公共服务品质。推动民生实事落实落地。全年为政苑、金地等10个社区修建电动车棚20个,为保利时代、保利华都等9个社区修建晒衣架若干,在部分小区安装高空抛物摄像头、电动车入电梯报警器等设备,确保民生经费投向投量合理合规。

  (三)坚持对标对表,狠抓城市综合治理规范。严格对照“两创一管”标准要求,坚持问题导向,紧盯薄弱环节,做细做实各项工作。在xx市国家卫生城市第二轮复审工作中,共完成督办任务189项,作风巡查任务6项,自查清单问题66个。在全国文明城市创建和复查测评工作中,共发动社区工作者、下沉党员、志愿者1。3万人次,出动城管队员1000余人次,整治道路150余条。加强城市精细化管理,整治拆除“胶囊房”283户,拆违80处,处理占道罚款34起。抓好基础设施建设,海绵城市项目全年完成xx、xx湖片区和xx片区29个小区施工任务,二次水改项目完成13个小区竣工通水或验收移交,搞好还建小区电梯日常维护保养工作,完成34部电梯安全隐患整改,打造5个定时定点投放示范小区,城市品质不断提升。

  (四)坚持底线思维,维护社会平安稳定大局。倾力化解信访矛盾纠纷,共办理群众来信819件,市长专线平台共接收投诉等各类信息1。9万余件,圆满完成全国“两会”和中国共产党建党xxx周年庆祝活动期间的安全维稳工作。加强普法宣传司法工作,开展各类宣传讲座110余次,提供法律咨询1028人次。切实提升应急管理水平,制定完善防汛、防疫、山体滑坡等相关预案,做好舆情应急管理,加强安全生产和食品安全市场监管,排查整改各类隐患1200余处,建成31个社区应急服务站建设,10个示范站、21个标准站全部以高分通过市、区考核验收。

  (五)坚持作风引领,全面强化“三支队伍”建设。深入开展六项治理和“三冇”问题治理,共自查、排查问题14项,制订整改措施38条。周密组织31个社区的两委换届工作,全街新任、交流社区书记共15人,参加换届的社区均实现书记、主任“一肩挑”,“一把手”平均年龄由50。3岁降到43。7岁,35岁左右占比26。7%、45岁以下占比50%,大专以上占比100%,持社工证12人、占比42%。加强基层党组织自身建设,研究出台《xx街党员积分管理制度(试行)》,着力解决基层党员“活动难组织、队伍难管理、作用难发挥”等突出问题,分批组织党员530余人次参加社区各项服务活动。

  二、20xx年工作计划

  总的工作思路和目标:弘扬伟大建党精神,紧盯“xx善治”总目标,坚持稳中求进总基调,紧扣xx发展新蓝图、新起点、新机遇,围绕“社区建设强品牌、共建共治拓平台、惠民服务创精品、城市管理增亮点、安全稳定大局稳”下功夫见成效,以全面优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。

  主要措施:

  一是坚持新思想引领,持续深化学习党的十九届六中全会精神,周密组织党的二十大精神的学习贯彻,狠抓全面从严管党治党,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

  二是坚持新引擎驱动,认真贯彻落实“xx社区治理十条”,积极探索社区治理模式“新亮点”,以示范社区建设为契机,带动“一社区一品牌”建设;试点推进社区差别化创新治理,探索还建、老旧、商住系统治理标准和评价规范。进一步拓展“党建+项目化”“党建+文化建设”“党建+信息化”等活动载体,实现党组织的有形覆盖向有效覆盖深化。

  三是坚持新课题带动,全面落实城市品质提升行动,集中力量破解治理难点,精准施策纾解治理痛点,抓细抓常打通治理堵点,着力打造一批示范路、精品路,不断推动辖区城市界面提档升级。

  四是坚持新制度运用,以贯彻执行《区社区工作者管理办法》为契机,突出抓好社区新委员、新人员、新班子能力素质提升,促进完善社区服务体系,优化社区服务项目,规范社区服务流程,拓展社区服务活动,提升社区服务质量,不断增强居民满意度。

  五是坚持新体系支撑,进一步构建完善安全稳定责任体系,加大“大维稳”工作力度,发挥“大化解”工作效能,用好“大安全”工作机制,集中人力物力,聚焦信访积案、顽固隐患的化解和整治,确保不出现影响大局的安全问题。

  街道办事处工作总结和2023年工作计划 篇二:

  20xx年以来,xx街道办事处在区委、区政府的坚强领导下,在街道班子团结协作和全体干部职工的不懈努力下,各项工作均取得了可喜的成效,这些成绩的取得离不开同志们立党为公的责任意识,离不开同志们只争朝夕的奋斗精神,更离不开同志们真抓实干的工作态度,现将20xx年工作总结如下。

  一是特色党建引领工作亮点。通过促学习,强制度,提升干部队伍水平,认真开展“两学一做”学习活动,按照年初制定的学习计划,每月4次集中学习,3次自学;将“问计于民”活动落到实处,扎实深入到辖区居民当中,了解民情、倾听民意,截至目前共收集居民意见xx条,其中处理解决xx条,上报xx条,开展垃圾清运、楼宇整治、清除广告等利民实事xx余次,受到群众一致好评;圆满完成了xx个非公党支部的党组织换届工作,根据辖区非公企业多、流动党员多的特点,探索适合我街道的“线上+线下”立体型区域化非公党建阵地建设模式。依托xx社区建立了“xx街道金融商圈党群服务中心”,完成党组织和党务工作的全覆盖,从而提升党建的影响力,促进企业发展,共建经济繁荣,截至目前该中心接待中央组织部领导、xx省各地区党务工作者、新华社记者等各类参观多次,得到广泛认可和肯定。

  二是党风廉政建设永远在路上。20xx年以来,xx街道党工委、纪工委按照《关于开展准则、条例贯彻执行情况监督检查专项行动的实施方案》、《xx区“不作为、乱作为、慢作为”问题专项清理工作方案》等文件的要求,从班子成员的少数抓起,坚定“四个自信”,牢固树立“四个意识”,营造风清气正的工作氛围,区委定了的必须执行,严格要求自己,自己清清白白引领他人。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,紧紧围绕全街道工作大局,开展纪检各项专项及常规工作。一是加强宣教,牢固树立党员干部思想防线,开展多种活动提升党员干部的廉洁从政和服务意识;二是强化领导,形成纪检工作正规化、常态化,严格了各项责任追究制度,切实转变了机关、社区干部的作风。三是真抓实干,有力开展各项监督检查工作,多次对办事处、各社区进行作风监督和纪律检查。

  三是又好又快完成各项工作指标。按照区委区政府要求,我办坚持“专人办专事”的工作方针,成立了五个“专班”,形成重点领域、重要节点有人能干事、有人干成事的局面,为又快又好完成各项指标打下了坚实的基础。一是配合xx金融街完成了金世界三期和南花园二期两个项目的可行性论证和前期摸底工作,明确了核心区域的征地性质并对面积进行了初步测量,完成了橡胶六厂的资产评估工作,为加快土地整合以及后期的征收和开发工作奠定了基础;召开辖区单位和居民代表参加的金融创新区主题座谈会3次,共收集意见建议18条,已经解决14条,正在解决4条,为后续工作打下了良好的群众基础。二是较好的完成了各项经济指标,20xx年城镇固定资产投资、重点商贸项目、利用和引进外资等工作全部100%完成;新增入库项目、电动汽车充电基础设施建设等工作全部超额完成,华润综合体项目和华融富邦项目也在顺利开展;三是全力推进各项民生工作,精抓细管,推进城市管理上水平,加强对市容市貌、露天烧烤和渣土扬尘、违规房地产项目的治理,全年共接数字化案件10000余件,均能按时高效处理完结;依法行政、惠民利民,按时、足额发放各种补贴和补助金;出生政策符合率达到100%,出生统计求实率为100%;调解劳动争议15起;通过治乱、治污、治堵三个方面分别对民族路沿线及延伸胡同进行综合整治,完成了小裕西胡同乱摆摊点、占道经营、乱停乱放的专项整治;对民族路100号院及民族路南侧立面进行提升改造,改造效果得到了市委书记邢国辉、宣传部长高天的肯定。

  四是全力推进和谐美丽辖区建设。立足创先争优服务目标和清单,坚持管理抓落实、提高工作目标抓落实、强化领导考核抓落实,确保各项工作有序开展。一是正确把握舆论导向,推进精神文明建设,开展各类志愿活动,共计在市级以上新闻媒体播报;在创城期间,悬挂公益广告10000余块,发放宣传册20000余份,更新黑板报40余块,通过全体工作人员的努力,圆满完成了创城任务。二是排查安全隐患,创建和谐辖区,推进“大排查、大调处、大帮扶”一体化社会矛盾化解活动,扎实做好春节、十九大、“中秋”、“国庆”等重要节点的信访稳定工作,特别是对涉军人员、xx国际、xx拆迁等集体访以及何xx、董xx等个访重点人做好周密稳控,在关键节点未发生一起非访和越级访;三是发挥司法调解优势,积极解决各种纠纷30起,无一例因调解不当或不及时导致纠纷激化或民转刑案件发生;严格管理社区矫正人员,未出现一起脱管漏管事件。四是落实安全责任,确保辖区安全,全年共召开了9次辖区生产经营单位主管负责人会议,发放了110张食品小摊点备案卡,检查各类企业248家,查出隐患70项,当场整改70个;严格检查辖区电梯运行情况,全年共检查单位36家,查处隐患2项,现已全部整改完毕,全年未发生一起安全生产责任事故。

  我们在看到成绩的同时,必须清醒认识到,我们的意识还有待增强,我们的工作还存在不足,我们的成绩还有待提高,20xx年是贯彻党的xx精神的关键之年,更是决胜全面建成小康社会的关键一年,新的一年我办将继续坚持稳中求进的工作基调,干事创业,真抓实干,全面贯彻“知、行、效”的工作方针,重点做好六个方面工作。

  (一)创新管理模式,全面推行巡视制度

  为切实改善辖区背街小巷和各社区楼院环境面貌,提升人居环境质量,充分调动辖区居民、党员同创共建的热情,20xx年我们将依托“小巷管家”、“楼院管家”的新型管理模式,开展对辖区4个社区的57条背街小巷和18个楼院进行日常管理。要坚持日巡查、日走访,发现问题详细记录,“小问题”随手做,“大难题”实时报,同时对记录在册的问题进行跟踪反馈,做到能解决的问题及时解决,不能解决的提出意见建议。

  (二)巩固创城成果,探索管理模式升级

  20xx年,我们要巩固好去年创城的成果,特别是要继续下大力气控制xx路沿线的占道经营,严防“管一管就收摊、松一松就摆满”现象的发生,疏堵结合、正确引导,努力寻求一条城市管理的有效途径;要进一步探索以民族路100号院为重点的老旧小区管理新模式,加大宣传力度,提高社会自治和参与能力,提升辖区居民和商户的主人翁意识,通过召开居民议事会、座谈会、党员民主生活会、辖区企业座谈会等方式,充分调动广大人民群众的力量参与到城市管理中来。

  (三)全力攻坚克难,打好“金世界征收”战

  按照区委、区政府要求,春节过后将启动金世界项目征收拆迁工作,这项工作是我办20xx年的重中之重,全体干部职工必须提高认识、真抓实干、攻坚克难,全力以赴投入到此项工作中去,在工作中锻炼自我、提升能力、实现突破,力争圆满完成征收拆迁任务,给区委、区政府交出一份满意的答卷。

  (四)强化保障措施,切实开展知行效

  一是要“加”强业务能力。始终坚持为人民服务的宗旨,提升工作人员的理论水平和业务能力,继续深入开展“问计于民”活动,做到知民所需、解民所忧,加快推进社区基层民主建设,深入延伸社区公共服务清单工作,一如既往的聚焦特殊群体、关注民生改善,坚决落实好各项民生保障政策。二是要“减”去浮躁心态。要坚持“两学一做”常态化学习及全面深化机关作风整顿工作,杜绝滋生“新形式主义”,各科室、各社区要积极落实“首问负责制”,切实履行便民职责,全办上下坚持以问题为导向,通过定期组织开展自我剖析与相互督促。三是要“乘”倍工作效能。要巩固开展“五个一”活动,即一个微笑、一声问候、一杯热水、一把椅子、一张明白纸,提高工作效率,本着绝不让办事群众跑冤枉路的原则开展工作。四是要消“除”隔阂提振精神。要积极开展各科室内谈心交流活动,增加上下级之间、同事之间的相互信任和支持,完善科室AB角色制度,相互补位,提高效率。

  同志们,新时代要有新气象,更要有新作为。20xx年让我们在区委的坚强领导下,不忘初心、牢记使命、高举旗帜、砥砺前行,苦干实干拼命干,奋力开创新一年各项事业新局面!

  街道办事处工作总结和2023年工作计划 篇三:

  街道办事处督查工作按照市委、市人民政府、市督查室的要求,以“加强领导、创新机制、突出重点、务求实效”为指导思想,坚持以抓决策督查,确保街道党工委重大决定和重要工作部署的落实;以抓专项督查,做好决策落实状况的反馈工作;以抓机制创新,完善和深化督查的新机制;以抓队伍建设,构建大督查格局。有力地促进了办事处各项工作的全面发展,督查工作取得了必须成效,现将a路街道办事处x年督查工作汇报如下:

  一、辖区基本状况:

  新成立的ab市a路街道办事处辖区位于ab市a西路,辖区面积约16。5平方千米,其中耕地面积近1万6千亩,农业人口6205人均占有耕地2。5亩,辖区常住人口2702户,7901人,其中少数民族占常住人口的16%,流动人口约16000人。驻州、市企事业单位20个,州级礼貌单位3个、市级礼貌单位6个、市级礼貌窗口1个,州级礼貌村2个、市级礼貌村6个。

  a路街道办属全额行政事业单位,全处共有职工65人,其中在职职工54人,退休职工11人,合同制工人13名,办事处机关共有党员31人。辖区共设8个村委会。

  二、领导重视,机构健全。

  我处领导深知督查是确保各项决策和部署贯彻落实的重要性工作,为切实解决“上级决策好,落实到基层难”这一顽症,也为进一步加强和改善a路街道办事处督查工作,完善我处督查工作网络,规范督查工作人员职责,我处成立了由党工委书记和纪检委书记任正副组长的督查领导机构,按照州、市两级党委“三位一体”督查机制的要求,构成了党政领导亲自抓,纪检、组织、督查三部门联合参与,街政办具体负责,相关业务站所办协助的新局面。同时我处还制定了《a路街道办事处督查工作暂行办法》,下发了《督查立项方案》和《督查工作实施意见》,为督查工作的顺利开展打下了坚实的基础。

  三、任务明确,督查有力。

  今年我处紧紧围绕市委市政府的重大部置、街道办重点工作确定了七大项督查任务:一是“两公开”“民主日”工作;二是党建及驻村工作;三是环境卫生治理工作;四是经济及畜牧业工作;五是重点基础建设和招商引资工作;六是机关作风和纠风工作,七是其它方面的督查,如工程招投标、壮大群众经济、换届选举等工作的落实。

  督查的方法是:一是采取明查暗访;二是采取定期不定期督查;三是采取组织人大代表,政协委员走访;四是采取工作检查;五是采取听证会,座谈会等形式进行督查。我处全年共督查16次,下发督查通报13份,下发整改通知10份卫生,召开座谈会、观摩会、专题学习共5场:

  一“两公开”、“民主日”督查状况:

  1、“四民主、两公开”:

  做到了每季度定期督查一次,上半年共督查两次。现“两公开”村村有公开栏,财务账目做到日清月结,彻底取缔了“小金库”。村财务使用务必经两委班子、党员、村代表、理财小组人员讨论决定,填写村民议事卡,报处财务领导小组审批;村招待费控制在零,因公务开支,务必特批方可使用。处招待费实行先派单后就餐,定人员、定金额、定点食堂就餐的原则。村政务公开做到一事一公布,村民参与重大政务决策。办事处每月对各口子工作要点进行公布,对年度评选的先进、发展的新党员、工资晋升奖励状况等,随时在公开栏中公布。

  2、“民主日”活动:

  我处做到了一个月到一个季度之间至少督查一次。现已收到良好效果:一是干部与群众之间及时得到了沟通,群众有话愿意给领导说,使多年遗留问题在“民主日”上得到了解决。二是“民主日”参会人员范围不断扩大,参会人员由原先的两委班子、党员、村民代表参加,扩大到户代表、村民人人参与的局面,村民有问题直接在民主日上提。三是“民主日”真正成了村民的说话日、谈心日、村干部为村民解决问题的现场办公日。

  截止xx月,全处上半年共开展“民主日”活动场,参加人员达人次,提出问题和推荐条,解决和采纳条,全处“民主日”活动开展率达100%。

  二驻村工作:

  一是定期不定期的对4个市派工作组和本处驻村工作人员到岗状况进行督查;二是检查驻村工作的各项制度是否完善,是否制作了学习园地、制定了工作计划、创“五好”方案、及各类驻村基础性工作是否到位。经督查发现,做的好的工作组有:南五工二村工作组、小三四工一村工作组、中沟村工作组。三是结合两委班子配合,针对村上存在的问题及时进行指导解决,如政法委驻南五工二村工作组就用心参与了该村富民市场的改制工作。

  三卫生治理“六乱”工作:

  结合争创国家卫生城市和建州xx周年大庆,我处从治理卫生工作抓起,一是紧紧围绕建立“卫生示范村”对八工一村、小三四工一、二村、南吾工一、二村,开展了加强居民巷道,居民楼院卫生治理,努力营造干净、整洁环境。二是紧紧围绕“美在农家”为主题开展治理“六乱”,对六工庙村、中沟村,居民点建设规划,主要道路两侧乱堆、乱放、乱搭、乱建、乱写、乱画及养殖区、村容村貌进行了整治。三是加大对园丰农副产品市场有限职责公司瓜果蔬菜市场卫生整治力度,该市场今年投入10余元强化了软硬件建设。全年社区管理办和督查办共开展卫生专项督查达7次,下发整改通知10份。四经济及畜牧业发展工作:

  1、经济指标:

  1-9月共完成经济总收入万元,占年计划的%,其中二、三产业收入元,占年计划的%,畜牧业收入万元,占年计划的%。

  2、畜牧业:

  办事处今年确立了“牛为龙头、羊为基础、猪禽与特种养殖并举,进一步巩固肉奶蛋禽生产加工基地”的城郊型畜牧业发展思路,现各类牲畜饲养总量已达头只。经督查看到:一是牲畜存栏中畜种结构日趋合理,优质畜种的比例进一步提高;二是采取政策启动,示范带动,服务推动的办法,辖区奶牛养殖户增多,如:我处在六工庙村就兴建占地100多亩的养殖小区;三是扩大人工饲草料基地的建设,今年重点在六工庙村和中沟村种植了苜蓿有365亩。

  3、劳动力转移:

  随着城市向西南扩张,

  土地被征用,我处对农民劳动力转移状况也进行了督查,截止目前已转移劳动力人,劳动力转移新增收入105。39万元,人均增收225元。已超额完成钱年任务。

  五重点基础建设和招商引资工作:

  1、基础建设:

  a路街道办今年着力扩大小康村的建设范围,努力配合城市扩容进程,对由此涉及村组存在的落户、建房、征地和拆迁等问题进行督查。一是对各小康村建设工作中存在的问题进行督查;二是根据城市总体规划的要求,把“城在田中、田在城中”的做为发展定位,对城市建设和农民增收等进行督查;三是落实抗震安居工作,督促辖区内的危房及时改建。

  2、招商引资和项目工作:

  据我处督查统计全年共完成招商引资四项:一是引进新基大卖场项目,项目总投资1。2亿元,年创利税1500万元。二是新上麦趣尔10万吨乳制品加工项目,项目总投资1。15亿元,目前一期用地手续已办完,准备动工。三是引进浙江客商投资450万元,承包经营南五工二村市场,已签定承包协议。四是新上绿旗亚麻籽胶技改项目,项目总投资5000万元。

  六转变作风,强化纪律工作:

  1、作风建设,制度建立上:

  一是采取对上下班时间查岗,每一天早晚点名两次,每月公布一次考勤,并把考勤与年终奖金挂钩,领导干部带头考勤。二是每个办公室都挂有办公门牌,离开办公室外出,务必在街政办登记;三是对驻村工作人员不定期查岗;四是对不遵守工作纪律迟到的在公示栏中公示,对无故旷到者在全体机关大会上做出检查,并扣发三个月工资,以身律己。五是加强制度建设,办事处制定了转变机关作风,财务管理、户口管理、宅基地审批、工程招投标等30余项制度。

  2、机关、站所办纠风工作:

  透过督促检查上半年我街道办各站所办为农服务服务意识明显增强,未出现吃、拿、卡、要现象。各站、所根据各自职能制定了相应措施,如农经站和各村签定了会计、出纳岗位职责状,每月坚持出纳例会制度和每月报帐、对帐制度雷打不动。办事处机关、财政所都聘请纠风义务监督员,在辖区单位、村组下发征求意见卡,理解群众监察。

  七其它方面督查:

  1、工程招投标工作督查:

  办事处成立了招投标领导小组,重大工程建设,如:小康村建设、村镇道路建设等,务必进行公开招标,工程审计务必在财政、农经、纪检三家联合签定的定点部门审计,工程完工后,工程量由监工人员签字,报处纪检委审计后,方可付款。同时为进一步规范办事处各村建设性工程,做到各项工程前有监督、后有审计,并本着公平、公正、公开的原则,a路纪工委今年将ab州新政工程造价咨询有限职责公司、新疆宏昌会计师事务所确定为办事处工程预决算定点单位。全年处纪检办对各村组建设状况进行了不定期督查,经查:建设都按要能求进行招投标,未出现违纪现象。

  2、村转居、换届选举工作:

  今年我处将有一个村委会转型为居委会五一村,秋季第六届村民委员换届选举正在进行,这两项工作将是我处本阶段督查工作的一个重点。

  四、落实督办、服务决策

  1、及时做好各级党委、政府重要会议、文件精神和领导批示件的专项查办工作,做到事事有落实、件件有回音。据统计全年我处共完成上级督办上交材料11份,市信访局交由办事处信访办理案件件,办结件;市领导批示件,办结件。

  2、认真做好属市党委、政府办理的人大代表议案、政协委员提案的专项查办工作,及时督促相关部门和人员保质保量的办理,做到了让人大代表和政协委员满意,为领导制定和完善决策做发好服务工作。

  五、机制创新、强化操作。

  一方法改善、实现三转变:

  一是实现立项督查由面上督查向跟踪督查转变。采取不打招呼、明察暗访、一竿子插到底等办法,深入了解和掌握抓落实的真实状况。对周期长、难度大的督查项目,分阶段确定督查重点,使督查资料具体,逐项跟踪抓落实。使决策落实状况的反馈更加可靠及时;二是实现专项查办由被动查办向主动查办转变。强化了重点工作的督查,将督查任务分解到各部门,各业务口子督查的用心性明显加强;三是实现决策查办由笼统向深入督查调研转变。今年我处加大了督查调研工作的力度,调研紧紧围绕我市经济和社会发展的重点和领导关注的问题,有选取地开展,且督查调研活动职责到人,全年我处共完成《加强农村组织建设夯实党的执政基础》、《贯彻民主集中制强化组织纪律性》等督查调研文章。同时南五工二村“决策落实督查监测点州级”也大力开展工作,加强了向上级反馈的意识,报送《弘扬中华民族美德老龄工作再谱新篇》、《昔日旧村落今朝小康村》等督查专报,把基层农村好的经验和群众的声音及时传到州市两级党委、政府。在信息报送上截止目前也完成《督查简报》共7期,《信息简报》共29期。二专项查办、增强时效性。

  围绕群众反映的热点、难点问题展开督查,对一些影响大的领导批示件能用心参与查办,不拖拉、不推诿,及时准确掌握状况,提出推荐。同时在实践中能够不断总结经验,提高办件质量的效率。

  三自身建设、逐步规范化。

  首先是进一步健全和完善了各项制度和工作机制;二是加强对督查工作人员的培训和要求,提高人员素质,学习传达了州市两级领导有关督查工作的讲话;三是发挥相关业务部门的协调作用,采取联合督查,建立了上下配合、左右联动的督查工作体系。

  四目标考核、督查相结合。

  进一步完善了干部履行职责督查评价制度,强化职责追究制;建立干部履行职责督查评价档案,为全处中层以上领导干部包括副科级、科级干部,共20人都建立有相应档案;透过日常督查了解掌握机关、村组干部工作业绩和履职状况,并把此做为年终评优和考核任用工作人员的参考标准之一。

  六、成效显著、不足仍存

  一取得的成效:

  1、对“民主日”活动和“政务财务公开”的督查,进一步确保了两项工作严格按程序和规定操作,也增强了领导与村民的思想沟通,化解矛盾,及时解决信访问题,到达了增强班子凝聚力,事半功倍的作用。

  2、驻村工作的督查,使驻村工作队员能坚守工作岗位,并能协助“两委”班子开展工作,更好得对村级发展出谋献策。

  3、作风转变明显得到了加强,每个工作人员按时上下班,改变了脸难看、事难办的不良作风,半天能办的事,决不拖到两天办理,下村办事在办公室留言册上写清去向,从思想和观念上增强了为农服务意识,树立了良好作风形象。

  4、促进了小康村建设的步伐,加快了居民点工程和征地工作的进程,缓解了村民的人地矛盾。

  5、纠正了不正之风,杜绝了乱收费现象的发生。在督查中增强了本处部门与部门之间的协调力。

  6、使拆墙透绿、美化、亮化、环境卫生综合整治工作进展顺利。

  7、督查经常,各项工作任务得以及时落实到位,“三位一体”的督查机制正日趋完善。

  二、不足之处有:

  1、督查人员因不是专职人员,有时人员不能及时到位。

  2、对督查的力度还要加大。如对群众反映的信访问题,不能及时解决,激化矛盾,留有隐患。

  一年来我处透过督查,使各项工作都上了一个新的台阶,但是还存在着许多问题,在今后的工作中我处将还要加大督查力度,对存在的问题及时纠正,以到达市委、市督查室的要求。

  街道办事处工作总结和2023年工作计划 篇四:

  今年以来,xx街道党工委、办事处深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,认真落实区委、区政府决策部署。坚持党建引领,积极开展党史学习教育,统筹疫情防控和经济社会发展,敢于担当、真抓实干,各项工作稳步推进。

  一、20xx年工作情况

  (一)基层党建工作再上新台阶

  1、抓思想认识,落实好党建工作责任制。

  一是抓理论学习。党的十九届六中全会召开以来,街道党工委将学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,精心组织安排各项学习宣传活动,通过召开党工委扩大会、中心组理论学习、各班子成员到包保社区开展宣讲活动、悬挂横幅标语等形式学习贯彻会议精神,在街道辖区内掀起学习十九届六中全会精神的热潮。二是抓主责主业。年初召开基层党建工作述职评议会;多次召开基层党建工作推进会,研究部署基层党建工作,层层压实党建责任。三是抓巡察整改台账落实。按照区委第二巡察组的整改反馈意见,对涉及我单位的3个方面15个问题深入剖析检查,对照问题逐条制定整改措施,确保管党治党管理到位、责任到人。

  2、抓推动落实,全力以赴做好庆祝建党xxx周年各项活动。

  一是加强党史学习教育,强化思想政治根基。今年以来,结合中心组学习,街道向各社区发放党史学习教育相关书籍,利用党员活动日、互联网+平台充分宣传党史学习教育,组织11次党史学习教育专题学习会和读书分享会;为1000余名党员统一配发新党徽;组织党员干部赴xx万人坑等地开展实地学习,争当学习先锋,以党史洗涤心灵。二是认真做好“光荣在党50年”纪念章发放工作。街道认真贯彻落实区委组织部《关于做好“光荣在党50年”纪念章颁发工作安排》精神,制定工作方案,精心组织实施,确保此项工作圆满完成。截至20xx年7月1日,共为145名党龄满50周年的老党员颁发纪念章。三是开展20xx年“七一”走访慰问生活困难党员和老党员活动。积极开展“七一”走访慰问生活困难党员和老党员活动,向他们致以节日的问候,将党和政府的关怀与温暖送到他们的心坎上,本次活动共走访慰问32名党员,发放慰问金16000元。四是抓实抓好“我为群众办实事”实践活动。针对辖区居民提出的小区缺少电动车充电桩、遮挡路面树木、污水横流等问题,我们以“我为群众办实事”实践活动为契机,列出49项实事清单,完成了残联巷污水管网改造、转盘街周边电缆线整理、社区环境整治等民生实事。

  3、抓组织建设,锤炼好基层党组织战斗力。

  一是选优配强社区“两委”班子。严格落实省、市、区“两委”换届选举规程。通过换届,社区“两委”干部35岁以下的占68。6%,大专以上文化占100%,女性干部占88。2%,六个社区党组织书记、主任全部实现“一肩挑”。二是做好党员发展工作。吸纳6名积极分子为预备党员,培养8名同志为入党积极分子。规范组织生活,召开巡察整改专题民主生活会,做到认真查摆问题、及时整改落实。三是非公党建工作不断加强。20xx年指导成立了安徽诚大建设项目管理有限公司党支部,非公党建队伍持续扩大。四是开展评优树模,营造干事创业氛围。20xx年xx街道共有8名同志被评为全区优秀共产党员,4名同志被评为全区优秀党务工作者,4个党总支被评为全区优秀基层党组织。

  (二)经济指标持续向好

  xx街道坚持以经济建设为中心,踏实做好各项工作,其中固定资产投资完成1。9亿元,规模以上工业总产值完成1。6亿元;限额以上消费品零售总额完成2985。7万元。街道、社区主动走访辖区企业,了解经营状况;对限上消费品零售额报表做到一企一档,营造良好的营商环境。狠抓隐患排查整治,多次组织各社区对辖区内超市、宾馆、菜市、学校、“三合一”场所等单位开展安全检查,同时积极开展食品药品安全监管工作,为经济发展提供安全稳定的社会环境。

  (三)疫情防控工作稳步推进

  街道严格按照省、市、区相关文件要求开展疫情防控常态化工作,宣传引导居民按照商超、公园、景区的防疫要求,普及使用安康码,主动配合预约制、入口测温、限流分流、一米线等防控措施,戴好口罩,不扎堆、不聚集。精准做好社区防控,坚持开展信息登记、查验安康码,重点地区返淮人员自觉遵守社区居家观察管理。积极推进疫苗接种工作,截至目前,我辖区18周岁以上人群共计接种69734人次,3-11周岁儿童,共计接种3358人次,下一步将继续全力推进3-11周岁儿童第二针剂新冠疫苗接种工作,减少脱漏比。

  (四)项目建设成效显著

  20xx年,xx街道持续推进对xx东路以南九大路以西xx街道辖区内采煤沉陷区生态修复工作,目前辖区内世行项目已全面完成供地。根据xx市国民经济和社会发展规划、土地利用总体规划、城乡规划结合项目地块实际情况,对中兴路两侧、舜耕山山脊以北、淮舜南路以东、xx东路以南范围内的采煤沉陷区(不包含利用世行贷款综合治理项目范围)进行采煤沉陷区国有土地上房屋征收与补偿工作。完成了xxx、xxx地块征地拆迁工作,淮师附小xx校区开工建设,中兴路、西园路建成通车,支五路征迁基本完成,远望音乐广场建成并投入使用,xx易居项目预重整顺利推进,瀚城四期顺利复工。

  (五)社会各项事业全面发展

  街道严把审核关,街道低保户共有337户,509人,为8名孤儿发放生活补贴,为临时生活困难家庭申请临时救助9人次,为11户低保家庭申请医疗救助,为百岁老人申报高龄津贴,为符合条件的60-99周岁老人免费办理意外保险,为贫困残疾人办理生活补贴,为重度残疾人办理护理补贴,为交车的残疾人发放机动轮椅车岗位补贴,为贫困精神病患者申报药费补助。20xx统计年度,总出生人口87人,无流动人口漏档、虚档及流动地址不一致现象,流动人口卫生、计生公共服务均等化任务按时完成。

  (六)文明城市创建工作高标准开展

  通过发放问卷、悬挂横幅、发放宣传单页等方式开展创建文明城全覆盖式宣传。全力推进xx区南城菜市场周边违章搭建拆除及环境整治提升工作,已拆除店面违章搭建200余处,对外立面进行粉刷,并统一安装店面招牌。完成小商品市场升级改造工程,拆除小商品市场内违规扩店17余处。整体改造下水管道,为附近商户铺设自来水管道。对xx街道辖区内存在的毁绿种菜、私搭乱建、侵占公共区域等破坏小区环境现象开展专项清拆行动。充分发挥市、区包保部门结对共建作用,利用市级资金提升物业小区整体环境。

  (七)社会矛盾纠纷调处化解进一步完善

  今年以来,街道平安办召开提升群众安全感满意度专题会议2次。发动街道和社区干部、网格员、派出所民警分片包干,落实包保责任,对辖区每一户居民发放防范电信网络诈骗“承诺书”,让群众了解电信网络诈骗的现实危害。深入到农贸市场、小区、个体工商户、疫苗接种点、街头小巷中,通过走访入户、党员会议、社区活动、发放宣传单和宣传礼品等形式进行防电信诈骗、扫黑除恶、非法集资、套路贷、禁毒、防范邪教等党和国家的政策、法律、法规的宣传,引导群众遵纪守法、依法办事,提高法治观念。

  (八)完善落实作风建设

  严格“两个责任”落实。始终将党工委主体责任抓在手上、放在心上、扛在肩上,自觉在党风廉政建设的全局层面和各个环节上做好组织、指挥、协调、实施、推进工作,全力支持和保障纪工委履行监督责任。始终保持惩治腐败高压态势,按照“无禁区、全覆盖、零容忍”要求,严肃查处发生在群众身边的腐败及作风问题,严格落实“一岗双责”“一案双查”等制度,加大违纪违法案件通报力度,切实解决管党治党失之于宽、失之于软问题。切实发挥制度治本功能,深化标本兼治、强化源头治理,着力构建可执行、可监督、可操作、可问责的制度规范体系,同时狠抓制度执行,将制度落实到从严管党治党全过程、各方面。

  三、当前工作存在的问题

  在总结工作、肯定成绩的同时,我们也深入分析了工作中存在的一些差距和不足。突出表现在:责任落实方面存在不足。街道工作内容繁杂,面广量大,有时推进工作中,统筹协调意识不够,解决复杂问题举措不够创新;对党建工作创新意识与服务型党组织有差距。基层党建思路不宽,工作载体还需丰富,个别基层党组织服务功能没有得到充分发挥,联系服务群众制度落实不规范。

  三、20xx年工作计划

  下一步,xx街道将紧扣区委、区政府决策部署,找准着力点和突破口,扎实做好各项工作。

  一是扎实推进党建工作,增强学习氛围,理论结合实际,全面提高党员干部处理问题的能力。继续强化党员管理,始终把政治准绳放在首位,严格党员日常教育管理,抓好普遍轮训与新党员培训,拓展发展党员工作中的民主,严格工作程序与纪律,提升发展党员质量。

  二是进一步深化项目建设,继续推进xx易居预重整及复工建设工作,支五路延伸段等东部路网建设。

  三是做好巡察反馈问题整改工作,对照区委第二巡察组反馈意见逐条整改,举一反三,注重治本,注重预防,统筹兼顾促进成果转化。

  四是继续推动疫情防控常态化工作,切实提高政治站位,深刻认识当前疫情防控工作的长期性和复杂性,做好宣传工作和疫苗接种工作。

  五是进一步优化文明城市创建,明确街道社区人员职责,实行街道社区网格化管理,对创城工作定格、定人、定责、定岗,形成全覆盖、无缝隙的工作网络,确保每条街巷、每个居民区都有社区网格员、街道督查员和包保领导。

  六是增强责任意识,克服畏难情绪,主动研究、积极协调,切实解决工作中存在的实际问题,想方设法地推动各项工作落实落细。

  街道办事处工作总结和2023年工作计划 篇五:

  20xx年以来,xx街道认真贯彻落实区党工委、管委会的决策部署,按照“整体推进、重点突破、创新发展”的工作思路,有力推动经济社会快速稳定发展。具体情况如下:

  一、20xx年工作开展情况

  (一)以村级发展平台建设为载体,全力引项目、聚要素,集体经济发展步伐不断加快

  聚合力,闯新路。统分结合,建平台,按照宜统即统、宜分则分原则,探索“报团取暖、均衡发展”路径,花联发集团作为村级控股平台,凝聚村级经济发展整体合力。

  抓项目,谋发展。远近结合,聚焦六大项目,加快项目导入和发展用地落实。全面促进xx驼子店步行街商业提能升级,新增企业20余家,20xx年收益1600余万元,直接带动xx原住民就业500人以上;规划xx谷项目面积约1578。6亩,以“一宿一环三园”功能主团统一设计运维、按类招商,形成“精品度假+奇趣游乐”主题的文旅茶谷;积极协调区规划局,跟踪做好xx邻里中心、xx产业园、xx时代广场、xx地铁广场项目用地手续办理,努力打造生态区域“高效利用+有效保护”的双赢模式。

  (二)以“四建”工程为抓手,全力挖潜能、建载体,基层治理创新持续推进

  建平台,聚资源。以“就业超市”“爱心超市”“慈善惠老暖夕阳”等优质项目,聚合承接社区治理资源,助推“大工委”“大党委”平台提质增效;搭建“xx居民之家”自治平台,拓宽居民自治渠道,促进村集体组织更好地服务居民,实现“民话民说、民事民议、民事民管、民忧民解”治理模式创新。

  建机制,提效能。健全社会组织孵化园、公共空间社会化运营等工作机制,成功孵化本土首家社会组织“趣星球”,并提供公益服务,社会组织成为自治重要力量;“公益学堂”“周六伴”等“双减”课堂开班,获得居民一致赞许。

  建队伍,强力量。xx漾创研中心、职业楼栋长等持续发力,11名xx漾青年牵头实施社区治理项目,推动3个优质项目在区级立项;积极探索职业楼栋长队伍建设,多渠道配齐运转资金,物质激励与精神激励相结合,将社区治理力量广泛持续地动员、团结起来。

  建基金,共富裕。成立xx省首个街道级社区基金会,探索xx公益慈善路径,充实社区治理力量。首个项目“慈善惠老暖夕阳”为辖区内高龄股民发放爱心红包76。5万元;首批公益捐赠200余万元,将继续资助社区扶贫、助学、健康、文化等公益项目。

  (三)以联防联控为依托,全力防风险、控疫情,基层公共卫生服务能力持续提升

  平战结合,控疫情。xx月初xx疫情反弹,街道疫情防控指挥部迅速响应,强化战时状态,履行工作职责,9天完成两轮全民核酸检测,无确诊及阳性病例;严格执行发热人员闭环管理、重点地区及境外返汉人员的管理措施,加强隔离酒店包保工作;按照“五个一”要求,坚持“常态监测、人物地同防、多点触发”,街道、社区、物业24小时联动值班,学校、医院、养老机构等重点场所联动响应,确保疫情不出现规模性输入和反弹。

  突出重点,强弱项。通过引进支持、请求资源等方式,街道加速xx人民医院项目地块拆迁清零,为重点项目建设拓展空间。占地面积48546、总建筑面积244175m^3,已于xx月xx日正式开工建设,拟于20xx年建成投入使用,提供床位1000张;随着xx医院新院区、xx投入使用,推动医疗资源南北均衡发展,“家门口就医”初步呈现。

  (四)以生态宜居为导向,全力补短板、强功能,新城承载力持续提升

  基础设施建设不断完善。加速拆迁清零,累计完成各类基础设施房屋拆迁约299万方(总任务307。44万方),保障xx生态新城建设大踏步迈进。地铁19号线xx新城站、xx五路站、xx河站主体结构工程均已封顶。加强水环境保护,实施严东湖西渠泵站及土桥泵站提升工程。抓防汛救灾,先后投入30余万元,120余名党员群众严阵以待,奋战防洪排涝一线,筑牢防汛前线指挥部,确保了安全度汛。

  宜居水平不断提升。有序推进还建房安置民生工程。还建房五期荷园房屋顺利分配2616套,10月底居民喜获新房钥匙。分批实施还建房质量“微提升”。协调花投公司出资600万元,今年集中维修房屋461户。开展还建小区公共空间“微改造”。利用400余万元商铺租金,在花城家园改建、增设80个电瓶车充电停车棚、8200个手提式灭火器、1000个消防设备等,对374个电梯安装禁入系统。

  (五)以深化改革为重点,全力优环境、提服务,机关效率持续提升

  自身建设全面加强。落实全面从严治党主体责任。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,扎实开展党史学习教育,积极举办“建党百年百年xx”系列活动,在全街掀起比学赶超热潮。街道党工委领导班子带头讲“七一”党课,主动领办“我为群众办实事”项目8个,基层党员提供便民服务3000余人次。狠抓机构改革落实见效。六办一所三中心统筹全街29项职能,机构、人员按照时间节点迅速调整到位。加强机关作风建设。政务督办与纪检督办相结合,全年召开例会18次,督办事项50余项,动态销号40项,办事效率显著提升。

  (六)以人民满意为宗旨,全力投资源、促供给,幸福xx建设成果丰硕

  民生福祉显著增进。稳就业,积极拓展“就业帮扶中心”等服务平台,20xx年新增就业4820人,公益岗位上岗180人。保民生,新建成社区老年人服务中心2家,在建社区老年人服务中心1家,预计年底完工。优服务,集中投入惠民资金50余万元,在11个社区增设、翻新休闲椅、休闲亭、晾衣架等便民设施,修建儿童游乐场、篮球场、生活广场、文化长廊等休闲设施。厚底蕴,举办社区艺术节、全民阅读、惠民演出、青少年科普体验等惠民活动158次,滋养居民文化生活。

  综合治理水平进一步提高。防风险,开展重大决策社会稳定风险评估,稳控重点人群,严格落实“五包一”工作措施,化解矛盾纠纷150余件,整改风险隐患41件,司法调解矛盾纠纷30件。化积案,通过定期研讨、提前介入等方式,及时化解东港、沿江村等群体信访积案,有力维护了社会大局稳定;畅信访,扎实开展领导干部下基层大接访活动,累计办结群众信访事项2334件。强法治,聘请街道法律顾问,积极代理行政诉讼和行政复议案件,法定期限内办结率100%。调解率100%,履行率100%,“七五”普法取得明显成效。保安全,突出消防、燃气、交通、建筑施工、食品药品等重点领域,未发生安全事故、食品安全事故。

  二、20xx年主要工作

  20xx年,xx街将着力推动以下四个方面工作:

  (一)聚焦红色xx建设,推动基层党建工作水平持续提升

  以“四建行动”破解治理难题。1。建强平台。做优社区基金会平台,聚集和运营有效社会公益资源;运行“居民之家”村集体组织服务平台,发挥原住民自治功能。2。完善机制。20xx年力争再孵化2-3个社区社会组织;将“公益学堂”、“周六伴”社会化运营项目在11个社区全面推广;3。建强队伍。在全街建立起“职业楼栋长”,建强末梢队伍。4。建优基金。充分发挥社区基金会助力共同富裕的作用,资助社区扶贫、助学及社区治理领域的项目。

  以“三项工程”强化党组织功能。1。开展固本强基工程,落实物业经理任社区支部成员,全面组建“红色业委会”,高效响应群众诉求。2。开展党员先锋工程,加快村改制公司后备干部储备、培育社工师,推行职业化建设;深化党员常态化下沉社区机制。3。开展创优示范工程,完成区级示范社区春和社区党群中心升级改造,加速xx社区“五务合一”建设和软件新城智慧社区“五务合一”达标;在打造2个区级示范社区基础上,创建各具特色的“一园一品”党建治理品牌。

  (二)聚焦幸福xx建设,持续提升民生幸福感安全感

  着力建设平安xx。1。加强执法中心建设保障。完善综合执法中心功能,充分发挥资源综合调配和执法权限下放优势,系统性开展执法业务培训,争取上级部门经费支持和人员保障,夯实综合执法力量。2。实施安全水平提升三大工程。用好第三方服务专业优势,以督导重大危险源监管为重点,开展危化企业、食品安全等领域专项整治;完善还建小区安全配套设施,更新消防设施及电梯公共设施;健全应急管理体系,提升突发事件应对处置能力,坚决遏制安全事故发生。

  全面推动民生提质。1。拓展“就业超市”功能。完善“职业规划-技能培训-就业指导-签约用工”就业帮扶机制,系统开展职业规划12场、技能培训10场,力争培训xx失地农民再就业300人。2。持续改善居住环境。实施花城家园“靓化工程”,小区绿化带扩容升级;加速完成花城家园房屋维修,加紧还建房六期建成交付;对“问题房”清理排查开展“回头看”,化解房屋产权办证等历史遗留问题。

  助推公共配套资源均衡发展。1。加速建成xxxx城市书房、文化活动中心提档升级,满足xx居民文化需求;2。完善基础设施建设,以功能复合的方式重点打造“一核七中心”[1]15分钟生活圈,逐步化解基本公共服务均等化矛盾。

  (三)聚焦活力xx建设,促进村级经济产业转型提质

  促进村集体经济发展项目集聚。主动对接规划、权属和建设单位,促进项目落地。xx驼子店步行街持续引进实体项目,加快xx谷一期基础设施建设,将待拆迁建筑物改造成特色民宿,完成xx邻里中心、xx时代广场等项目报地,提速集镇拆迁剩余8万房屋拆迁,推动村级经济质量变革、效率变革、动力变革。

  (四)聚焦生态xx建设,提升城市生活品质

  加强生态环境保护。维护“一江两湖(长江、严东湖、严西湖)”水质,加强水源地保护,重拳整治污水直排问题,重点推进严东湖水环境提升工程。增强防汛排渍能力,加快落实花城家园海绵城市建设,提升新城城市能级。

  加强城市精细化管理。进一步巩固“两创一管”工作成效,建立健全“路长+店长+社区+物业+门前三包”的管理模式,发挥群众力量共治,推动城市管理人人参与、人人监督。针对花福街、春和社区周边等“难点”点位,督促“落实门前三包”、“治理占道经营”、“治理露天垃圾”“开展扬尘管控工作”,加大背街小巷、铁路沿线等区域环境整治力度;进一步优化“大城管”考核办法,加强对保洁公司及门前三包人员的绩效考核,逐步形成权责明晰、运转高效的城市管理长效机制,让城管流动红旗常驻xx,实现城市颜值气质双提升。

  20xx年,xx街道将继续在高新区党工委、管委会的坚强领导下,凝心聚力、担当实干、开拓创新、砥砺前行,加快打造三个xx升级版的xx样板,让基层群众有更多实实在在的获得感、幸福感。

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