社区2022年度基层工作述职报告(精选6篇)

社区2022年度基层工作述职报告(精选6篇)
时间:2022-12-18 20:03

  社区202x年度基层工作述职报告 篇一:

  自xx月xx日进驻xx街道办事处xx社区以来,作为“第一书记”,我严格按照区委和办事处党委的部署和要求,牢记职责,扎实有序地开展工作,察民情、顺民意、解民忧。现将这一年来驻社区的工作情况汇报如下:

  一、融入基层工作,深入了解社情民意

  驻社区后,我首先从思想上、工作方式方法上很好的融入到基层工作,改变之前的工作思维和经验,从“零”开始,深入了解社情民意,以便于今后工作的展开。

  经过一系列的调查和了解,我在很短的时间内充分了解到社区的基本情况。xx社区位于xx西郊xx下,20xx年由原xx村改建而成,现有12个居民小组,辖13个企事业单位,1380户,4160人。现有耕地面积520亩,林地面积1500亩,20xx年人均纯收入7600元。党员61名,其中男性党员39名,女性党员22名。xx社区班子健全,其组织机构主要有社区党支部、居委会、监委会,下设有办公室、社会治安综合管理办公室、户籍管理办公室、低保工作站、社保工作站、计划生育办公室、社会服务管理办公室,共有干部和工作人员19人。xx社区有办公楼一栋三层,现建有便民服务大厅,每层面积约148平方米,共444平方米。社区以个体工商户为主的服务业占绝对优势,居民经济收入及生产经营项目主要是个体工商业、服务业、劳务、传统的食品加工业和养殖业。

  二、扑下身子干事,真心实意为群众办事

  (一)虚心学习提素质,严守纪律树形象

  进驻社区以来,我在努力联系群众,体察社情的同时,还注意严守工作纪律,在满足基本办公所必需条件外,不给所驻社区增加任何负担,树立“第一书记”的良好形象,逐步得到周围居民和社区班子成员的认可,时刻牢记自己是社区一员的基本定位。作为一名今年新任的第一书记,社区工作对于我来说是全新的,仅靠以往的工作经验不足以开展好社区工作,我清楚的认识到这是自己驻社区工作的“短板”。进驻社区后,积极与社区领导沟通交流,学习掌握社区工作经验,确定把“提高自身素质,转变工作角色”作为自己第一步的工作目标。

  (二)加强党的建设,讲好党课,带头争做合格党员

  在驻村工作中,我积极将上级有关党建精神要求及时传达到社区党支部,配合和指导社区党建工作,增强了社区支部的凝聚力和战斗。目前,社区建有标准化党员活动室,党建工作各项制度健全,“三会一课”等制度坚持常态化和创新化,特别是近一年,我们按照市委提出的“五个五”党建工作目标要求和区委提出的“四位一体”党的建设工作部署,认真开展党建工作。硬件设施到位,软件建设标准规范,在抓党员的学习教育管理上坚持注重实效,在组织发展上严格程序、注重质量。支部的核心作用得到充分发挥,党员的先锋模范作用得到充分体现。〔www.xiandiaoyu.com〕

  同时,今年党中央明确要求在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话、做合格党员”即“两学一做”学习教育工作。按照上级党委要求,在开展“两学一做”学习教育工作的过程中,我积极有系统的学习了党章党规、习近平总书记系列重要讲话精神,带头争做合格党员,并在社区开展了两次讲党课活动,第一次党课的主题是“‘两学一做’学习教育专题党课”,第二次党课的主题是“学习习近平总书记重要系列讲话”,通过讲党课,使社区党员干部对“两学一做”学习教育工作的重要意义有了深入的了解,同时对习近平总书记的讲话精神有了更为深刻的学习和认识。

  (三)走访入户群众家,深入调查研究,夯实工作基础

  “没有调查就没有发言权”,为保证工作的顺利开展,一是我通过与社区两委干部座谈、深入群众走访、现场实地察看等掌握一手真实资料。走访群众27户,参与居民组级会议8次,参加社区党员大会,参与矛盾纠纷调解10余次,通过深入调查研究,夯实了开展工作的基础。二是深入走访党员家庭,加强与党员的沟通谈心。建立党员队伍管理的长效管理机制,并严格遵守,以党建工作为契机,重点深入走访老党员户、流动党员户、退伍军人党员户、勤劳致富党员户,加强平时与党员的沟通交流,询问党员对社区经济社会发展、环境卫生、综治维稳、计划生育等各项中心工作的意见和建议。

  (四)精准扶贫,帮扶贫困户摘帽脱贫

  20xx年是脱贫攻坚工作的开局之年,也是关键之年。社区原有贫困户13户29人,其大多数为低保户,我严格按照上级文件精神要求,和社区班子成员积极帮扶贫困户,根据社情民情,以实事求是的态度制定脱贫计划,包抓到户到人,办事处4人包抓6户,社区党支部书记包抓2户,主任包抓2户,监委会主任包抓2户,文书包抓1户,形成“包抓到户、包抓到人、狠抓落实”的格局,达到包抓到底,层层脱贫。

  三、工作中存在的不足问题

  综上所述,虽然这一年来我在工作上取得了一定的成效,为群众办了些实事,但仍有不足之处:

  一是在开展“两学一做”学习教育工作中,虽然自己学了,但学的不够扎实,做的还不够好;二是对上级领导的讲话精神领会不深入,学习不够到位;三是由于作为一名今年新任的第一书记,社区工作对于我来说是全新的,之前的工作经验不足以开展好社区工作,社区基层工作经验不足;四是在帮扶贫困户精准脱贫措施上缺乏创新,措施单一。

  四、今后的整改方向及措施

  针对以上工作中存在的问题,我将认真对照检查,及时弥补不足,整改到位。

  今后的整改措施:一是继续加强按照“两学一做”学习教育工作的要求学习,做到学得扎实、用得到位,不断提升自身的理论素养;二是在不断提升自身的理论素养的同时,经常学习上级领导的讲话精神,体会其深刻含义和重要意义;三是进一步增强自己的社区基层工作经验,进一步拓宽帮扶脱贫措施,为群众办好事、办实事,帮扶社区共同实现打造“和谐美丽xx”的建设目标。

  我的述职报告到此结束,谢谢!

  社区202x年度基层工作述职报告 篇二:

  一、社区服务

  一是“温暖星期三”代理代办。上门关爱60岁以上孤寡、残疾、独居老人105人次,其中代理代办养老、医疗、退休生存认证等2402人次。二是慰问帮扶。在端午、中秋、重阳等传统节日慰问困难党员、残疾人、少数民族和单亲家庭等105户,送去米面油等生活物资30000余元;帮扶贫困家庭大学生1人3000元。三是六项品牌服务。“市民讲习所”,组建“马扎宣讲团”,以“流动微课堂、爱心敲门、网格走亲”等主题活动为抓手,开展各类讲习15次。“网格服务日”,由在职党员中的民警、律师、医生等组成志愿服务队,为居民群众提供法律咨询、科普宣传、义诊等服务,开展各类活动20场。“圆梦微心愿”,由社会爱心人士和“两代表一委员”开展“微心愿圆梦行动”,先后圆了老党员“回家梦”,困难青少年“书包梦”等微心愿24条。“青春护航”,依托开口有才“爱心联盟”培训基地,开展暑期课堂、才艺展示等活动,培育和引导特需青少年正确的人生观和价值观。“百姓舞台”,发挥百姓艺术团作用,常态化开展群众文化活动,举办“安全生产月、民族团结月、敬老月、自治区60大庆”等系列专场文艺演出10场。

  二、社区治理

  一是每日不少于4小时巡查,针对信息采集、安全隐患、环境卫生等进行维护和治理。目前,信息采集率达到100%。二是由社区党委牵头,居委会组织,党员群众代表、业主委员会、物业公司、特邀单位等组成协商议事委员会,建立议事清单,采取“六步工作法”,重点解决了xx小高层物业费过高、美好食客酒楼地面下陷、太西花园占用公共绿地等热点难点问题。三是排查化解邻里、婚姻家庭、物业与业主之间各类矛盾纠纷85件,上报85件。四是在全国两会、自治区60大庆等重要节庆期间做好辖区内各类不稳定因素的维稳工作。

  三、民生工作

  一是累计救助困难家庭10户4。3万元,新增低保7户9人,停发1户,发放85岁以上老年人长寿保健金42人12600元。二是安排“4050”人员就业80人,办理养老补贴28人,申报灵活就业补贴209人,申报公益性岗位7人,组织下岗失业人员参加就业招聘会10场次,发布就业招聘信息百余条。三是发放医保宣传册1000余份,悬挂条幅10条,累积参保人数1658人已完成目标任务的67。37%。四是发布免费孕检、婚前健康检查、免费“三查”、女性知识、健康养生等各项政策知识百余条,走访特服人员13户21人,发放独生子女费163人65400元,超额完成国家免费孕前优生健康检查任务。

  四、重点工作

  一是“六城联创”。开展道德讲堂7期,制作展板6块,张贴创城宣传喷绘45处,公益广告百余份,开展调查问卷1500份,知识问答6场次。每周五常态化进行环境卫生整治,出动人员300余人次,清理乱堆乱放、卫生死角百余处10余吨,拆除私搭乱建2处,清涂牛皮癣、乱涂乱画1000余处。二是环境保护。制作宣传墙1处,喷绘3处,悬挂条幅14条,发放宣传倡议书1000余份,清理枯草、树叶、树枝3车约1吨,铺设防尘滤网2000平米,置换清洁煤7户17。5吨,每日巡查不少于2小时。

  五、社区建设

  一是20xx年打造居家和社区养老服务中心,新增健康小屋、配餐室、理疗室等功能室,打造科普、禁毒、防邪宣传长廊,党建、最美家庭、民族团结、普法等各类宣传墙6处200余米。二是注册社会组织3家,备案社会组织4家,自发组织6个。培育和引进蓝天救援队、开口有才、山地运动协会等社会组织,开展为老助残、青少年关爱、家庭教育、文化活动等20场次,受众人群2000余人。三是中国志愿者网注册志愿者1200名,志愿服务队伍6支,其中五星志愿者5名,四星志愿者10名,三星志愿者100名。四是全年接待调研、观摩、检查52场次,其中国家民政部、xx新华社2次,xx、xx等外事接待3次,自治区许尔峰副主席、民盟、统战部等观摩调研15次;外省市3次,市级19次,xx区5次,兄弟街道5次。五是上报信息共计,被xx志愿者网采用,xx日报采用,xx采用,xx网、党群中心、健康xx、精彩xx等。

  20xx年,荣获全国科普示范社区、自治区“最美志愿服务社区、家庭文明阵地建设示范点、科普益民计划先进单位”、xx市家庭教育工作先进集体等荣誉。xx等家庭被xx区评为健康家庭。马洪彪、李耀东、岳邦根被评为xx市文明市民荣誉。

  六、存在的问题

  一是物业管理问题凸显。有物业服务小区,存在绿化、保洁等方面达不到居民需求。无物业老旧小区存在基础设施陈旧等问题,成立业委会规范管理很难。二是社区治理难。存在矛盾纠纷调解、安全隐患治理等问题,缺乏执法力量。三是网格力量不足。社区网格员主要以社区居干和专职网格员为主,虽有热心公益的党员群众,但因年老体弱发挥作用不明显。

  七、下一步打算

  一是加强宣传,进一步引导居民逐步成立业主委员会,规范物业服务管理。二是充分发挥“和享议事庭”平台作用,加大民主协商、法律宣传力度,加强居民自治。三是鼓励社区干部考取社会工作师职业资格,加强自身建设,进一步提升社区工作人员服务辖区党员群众的能力水平。

  社区202x年度基层工作述职报告 篇三:

  20xx年,在办事处党工委的领导下,本人带领社区全体干部和社区工作人员,团结一致,乘势而为、扎扎实实开展社区党建工作。

  一、主要工作

  (一)强化使命担当,积极防控疫情。疫情发生后,社区闻令而动,积极作为,创新推行“党支部+网格化”疫情防控模式,采取小单元作战、网格化管理,有效防止了疫情在辖区内输入、传播和扩散。联合X医院等X家“共驻共建”单位,派驻党员志愿者X人,招募志愿者大学生X人,做好宣传教育、巡逻劝导、环境整治、代办服务等工作。按照“条块结合、属地管理”的原则,精准施策,以主要楼宇为界,将疫情期间社区常住人口X户X名居民全部纳入防控网格,把辖区X个楼栋X个单元分为X大责任片区,划分成立X个联防工作组。实行“一格一员”,选用熟悉区域分布和居民情况的X名楼栋长和居民小组长担任网格管理员,对信息实行一日一汇总、一日一汇报。对外公示《联防联控群防群治网格化管理责任体系图》,做到网中有格、格中有人、人尽其责。开展环境卫生综合整治,储备防疫物资,统筹做好疫情防控和经济发展。截止目前,xx社区未出现一例疑似病例。

  (二)强化责任意识,落实主体责任。一是突出党建为主题,履行“第一责任人”职责,全年召开X次党建专题会议,研究部署疫情防控、志愿服务、党员发展等党建重点工作;二是突出责任分工,党总支成员按照分工履行“一岗双责”,抓好分管各领域党建工作,与党员干部、社区工作人员及村(居)民谈心交流X人次,积极开展走访活动,社区党员干部全年共走访慰问X人次,为民办实事办好事X件;三是落实从严治党,增强党内监督,切实加强社区三务公开,全年按月公示党务、居务、财务X次,抓好按党的规章办事、依法执政,确保群众知情权、监督权得到落实。

  (三)强化学习教育,加强队伍建设。一是巩固深化主题教育成果,组织总支学习X次,分支书记学习X次,社区党员学习X次,专题研讨X次,上党课X次的规定动作,有效提升党员党性意识;二是打造党员先锋模范队伍,成立了X支以党员、积极分子为骨干的服务队伍,激发党员参与社区建设的积极性、主动性;三是通过党的组织关系集中排查,排查出在外打工的个别党员跟组织联系较少,要求在其按季度向所在党支部写思想工作汇报,截至目前已定期收到汇报X份,确保不使其成为失联党员。

  (四)夯实基层基础,激发组织活力。一是提升党建服务品牌。在X年提供送关爱服务活动X人次,开展公益活动X人次,受到村(居)民的一致好评;二是建立X室X厅X站,投资X万余元,召开部分党员、村(居)民代表评议党总支X次,收集合理建议X项,办理惠民实事X项;三是整合党员服务中心,党员干部深入村(居)民中X次,走访村(居)民X户,征求意见和建议X条,解决村(居)民困难X户,基本形成了解民情,办实事的党群联系网;四是深化经费落实,对社区工作投入X万余元,一是为民着想,为群众办实事,修建一条直达同乐湖的道路;二是把社区监控设备更换成高清晰光纤线路;三是把社区X盏路灯更换成节能型灯具,受到了村(民)民的高度好评。为X市廉租房和区公租房的亮化工程拆迁X平方。党建活动经费投资X多元,确保党建工作顺利开展。

  (五)聚焦查摆问题,严肃落实整改。一是针对X年区委巡查组反馈意见整改中指出的“存在“三会一课”不规范、四项机制建设落实不到位、未能合理运用民主科学决策”的问题,社区党总支积极开展自查自纠,制定了整改方案,规范动态台账,顺利完成了问题的整改,在上级后续的督促中得到肯定;二是针对党费收缴情况,在党工委的指导下,积极开展党费补缴,共补缴党费X元。同时接机明确了党费专人管理制度,确保每季度按时上缴党费、公示党费。

  二、存在问题

  (一)党组织活动开展形式单一。社区活动开展的形式和内容落于俗套,对党员和群众的吸引力不够。加之党员志愿者力量薄弱,没有形成有规模、有组织的志愿服务队伍,党员参与社区党组织活动的积极性不高,导致党员先锋模范作用未能得到有效发挥。

  (二)社区党建工作力量配备相对薄弱。在硬件方面,收到征迁改造等问题影响,办公活动场所陈旧,设施老化需要整修,社区党建阵地亟待提升。在软件方面,社区党总支工作人员普遍年龄偏大、工作效率不高、思维方式与日益拓展的社区党建工作不相适应,且仅有X名专职党务干事,严重制约和影响了社区党建工作的有效推进和整体水平提升。

  (三)对社区党员队伍的教育管理抓得不实。全年集体学习不足X次,教育内容缺乏个性化、针对性安排,从质到量均未能达到一个党总支应有的水平。下半年抓工作纪律和作风建设力度不够,造成工作人员工作态度不够积极、纪律意识有所松散等问题。

  (四)社区在宣传报道方面比较薄弱。忽视了对社区党建工作加强宣传,对社区的好人好事和开展的各项活动组织宣传不够,不能及时整理进行宣传报道,全年投稿不足X篇,加之不能灵活运用办事处党建网和社区微信平台等新型传媒平台,致使党的方针政策不能更深入到居民家中。

  经过深刻剖析,我自己认为产生上述问题原因在于:一是主体责任的落实有待加强,我本人对党建工作的认识及学习还不够,因为是村改居社区,忙于抓经济工作,还要抓征迁改造,对党建工作总认为有人抓就行,没能够真正深入进去抓。对资料整理归档与其它社区相比存在一定的差距。真正为民服务意识有待提高。二是对党建工作失之于宽,总认为有具体抓党建工作的同志,只要完成上级布置的工作就行;三是攻坚克难,意识弱化,总认为完成阶段性任务目标后,思想松懈,后劲儿不足;四是党建工作创新意识不强,解决新问题新矛盾的办法和措施不多,没能很好解决党员学习教育的方式陈旧,使党员参学积极性不高等问题。

  三、下步工作思路及措施

  (一)牢固树立第一责任人意识,提高党建工作水平。一是加强学习,提高自身政策水平和工作素质。二是坚持党建工作例会制,每月至少召开X次例会研究党建议题,明确分工并监督落实。三是强化责任分工,带领班子成员、社区党组织书记签订党建目标责任书,明确分工,加强监督,确保党建工作顺利推进。

  (二)加强组织建设,建设学习型、务实型基层党组织。一是强化学习教育,严肃组织生活。坚持“三会一课”制度,每月至少召开X次总支会,每季度由总支组织党员固定学习,各分支部每月开展各类学习教育不少于X次。每季度至少上党课X次,坚持收看党员干部现代远程教育,做好收看收听登记;二是落实“一线工作法”,党员干部要深入村(居)民中,每月至少走访村(居)民X次,书记家访每月一次,每次不少于X户,提升联系服务群众水平;三是发挥先锋模范作用,利用宣传板报,宣传好人好事,在“七一”党员大会上,对优秀党员进行表彰,营造学先进、赶先进的氛围。

  (三)持续强化服务型党组织建设,加强村级服务力度。一是发挥党组织战斗堡垒作用,积极做好城中村改造的前期工作,为城中村改造打好基础。发挥民主科学决策,围绕村内现有空地,征求民意上搞发展,增加村集体收入,提高村(居)民福利待遇。二是持续推进四项机制建设,进一步加强综合治理、平安建设、信访稳定和民矛调解等工作,把矛盾化解在基层。进一步抓好巡防队伍,加强巡逻,使村(居)民有一定的安全感。三是利用社区便民服务大厅,对村(居)民所求,不推诿,当天能办的事决不推到明天,进一步提高服务意识。四是推行社区党组织,志愿者服务队伍和社会参与力量相结合的服务队伍,每季度为村(居)民免费义务量血压、测血糖,每月开展一次助贫扶困活动,使社区真正成为村(居)民的服务平台。

  社区202x年度基层工作述职报告 篇四:

  20xx年,在xx街道的正确领导下,在社区全体工作人员的共同努力和辖区居民的共同支持下,圆满完成了一年的目标责任内容和办事处下达的各项任务,现将全年工作总结汇报如下,不妥之处请大家批评指正。

  加强学习,不断提高社区班子建设

  一是加强自身学习。认真组织班子成员及居民学习习近平新时代中国特色社会主义思想及十九大精神,围绕党风廉政、十九大等开展集中学习11次,专题讨论4次,个人撰写学习笔记约2万字,心得体会。二是狠抓制度落实。严格落实《xx街道制度汇编》,按制度管人用人,实行两委人员职责分工到片,坚持每月召开专题会议,落实居干考核制度,通过干事档案、网格新风月月评,使班子有干劲、有方向。三是强化队伍管理。每两周组织召开一次工作例会,安排部署重点工作,定期开展谈心谈话,及时了解班子成员思想动态及工作生活情况,根据每个人需求,开展业务培训16次,签订工作责任书13份,与全体工作人员谈心谈话13人次。

  履行职责方面

  (一)抓好精神文明创建工作。一是弘扬文明新风正能量。依托市民讲习所和道德讲堂,积极营造移风易俗社会新风尚,目前,开展精神文明活动12余次,举办道德讲堂7期,受益群众800余人次;评选“最美家庭”4户,“文明市民”3人,“健康家庭”2户,“党员中心户”5户,利用“庆七一建党97周年”活动表彰优秀共产党员33人,以“身边人讲身边事”的形式开展晒家庭故事、晒好家风好教训等主题分享会3次,提升居民群众主动性,掀起学习“最美”争做“最美”的高潮。二是积极开展创城创卫工作。围绕“全国文明城市”复检工作,充分利用社区微信公众号、QQ群等自媒体平台,发布应知应会信息300余条,利用每周五环境卫生整治日,先后开展了40余次环境卫生整治,清理卫生死角300余处,铲除乱画、乱贴小广告3000余条,杂物垃圾110余吨,制作公益广告400余幅,发放宣传材料,3000余份;积极做好大气污染防治工作,清理杂草枯枝树叶11车,悬挂条幅8条;铺设绿网1000平米;置换购买清洁煤1。5吨,巩固文明城市创建成果。

  (二)办实事解民忧,提升居民获得感。一是落实民生实事。今年实施临时救助4户10000元;低保户申请6户;廉租住房申请3户。联合市工商联、市残联等开展帮扶解困活动,走访61户,发放米、面各950斤,油105升,发放慰问金19600元;走访慰问生病、困难党员董新民、席逊等18人1440余元。二是推进居家养老服务。20xx年xx社区积极争取资金75000元,打造了社区居家和养老服务站。内设有多功能活动室、棋牌室、健身室、日间照料中心、老年饭桌、厨房、助浴室等场所,配备了电子阅报屏、科普全息触碰频、高清电视等智慧元素,室内外还做了防滑和无障碍改造措施,满足老年人需求。三是完成各项指标任务。20xx年完成医保缴费2112人,完成率达68。02%;完成居民养老保险缴费29人,完成率达到103%;完成孕前优生健康检查51人,完成率达102%;为辖区妇女购买关爱女性“爱妮保”26人;共安排“4050”人员就业10人,举办招聘会4场,解决就业人员80余人次。

  (三)常抓不懈安全生产、综治工作。一是安全生产工作。一是加强日常检查和隐患整改及重大节日排查工作,共排查50余次,对居民区、人员密集场所、商铺、车棚等进行安全生产检查,共排摸安全隐患67处,悉数整改完毕。二是通过“119全国消防宣传日”、“古尔邦节”、“国庆”等节日开展安全生产宣传65余次,张贴200余张宣传页,悬挂9条条幅,发放宣传资料1500余份。二是综合治理工作。一是为社区31人涉毒人员建档立案,实行动态管理;针对刑满释放人员13人,定期走访了解他们的思想动态,开展经常性的帮教工作。为在册5名涉邪人员建立帮教档案,随时关注动态。二是积极排查和化解矛盾纠纷,共调解纠纷83起,调成率100%。三是做好日常信访维稳工作,尤其是在十九大及60大庆期间做好上访户工作,减少集体上访、越级上访和重复上访,做好信访老户的息诉罢诉工作,今年无一例非访情况发生。

  (四)志愿服务播撒爱心,服务贴心。依托社区组建的绿飘带志愿服务队,积极开展网格集中服务日活动。针对辖区困难家庭、空巢独居老人、残疾人等群体,开展了走访慰问、政策宣传、免费义诊等志愿服务活动800余次,累计服务时长37949小时。

  (五)丰富活动载体,推动百姓幸福生活。一是成立“银百合”器乐队、“xx风韵”舞蹈队,自编节目开展了“进社区、进网格、进广场”文艺演出活动20余场。二是依托“欢乐xx人有才你就来”大舞台,开展“传承文明·喜迎新春”“邻里情深闹元宵”“粽叶飘香·暖心端午”等大型群众性专题文艺演出活动5场次,参与居民1000多人次。

  下一步工作打算

  一是充合社区实际情况,利用xx九街优势,认真屡清思路,深化“城市驿家示范九街”品牌项目,在做好商圈服务的同时,挖掘有特色有亮点的品牌工作,为建设五星级和谐社区打好坚实基础。二是做好社区两委换届工作。在第十届社区换届中,为社区两委优选配强班子成员,使社区平稳交接。

  社区202x年度基层工作述职报告 篇五:

  根据会议要求,现将我社区20xx年度抓基层党建工作述职如下。

  一、基层党建重点任务完成情况

  (一)抓实支部工作,切实履行党建工作职责

  抓班子、带队伍,加强支部班子自身建设,不断提高个人自身素质,发挥领导核心和表率作用。同时,在班子内部,进一步明确党建工作分工,制定了党建工作责任制和党总支年度党建工作要点,把党建工作量化、细化到人,促使党建工作进一步规范,形成了支部书记统一领导、各司其职、层层抓落实的党建工作格局。

  (二)推进党史教育,确保学习教育常态化

  制定了党史学习教育实施方案和具体学习计划并安排专人负责。20xx年社区领办完成各类民生实事共计35项,主要有:万官线刷黑工程。全长6。8公里,宽5。5米,刷黑厚度7厘米,投入资金约600万元;全线防浪墙新建工程。全长6公里,高度约1。2米;各组开展垸场改造、塘堰整治等行动,多个方面入手,改善人居环境,切实把干部学习的成效转化为群众得益的成果。

  (三)坚持政治学习,提升党员干部整体素质

  严格执行基层党组织“三会一课”制度,制定支部全年工作计划,牢固树立“四个意识”,自觉承担“两个维护”的重要政治责任,坚定“四个自信”。在学习方式上,积极探索提高党员素质的有效方法与途径,由过去单一的学习方式,转变为以召开座谈会、研讨会、调查走访、收看电视教育录像等多种方式,不断提高党员干部为民服务的能力和水平,充分调动党员干部的学习热情。

  (四)丰富组织生活,加强党风廉政建设

  通过集中观看《营商环境之殇》《脱轨》《贪欲不遏、自毁人生》等廉政教育纪录片,进一步提高党员干部对腐败犯罪危害性的认识,不断增强法制意识、廉洁意识和拒腐防变的意识,促使干部职工时刻自重、自省、自警、自律。切实履行党风廉政建设工作“第一责任人”职责,将党风廉政建设纳入全年工作重要议事日程。

  (五)建立党员“五个一”,提升党员活力,持续抓好新冠疫情防控工作

  在今年的疫情防控工作中,社区干部牵头联系卫生院,各生产队广泛宣传卫生防疫知识,通过开展爱国卫生运动使下沉党员服务社区的积极性不断提高,从而实现下沉党员的双重管理。活动内容将以搞好社区建设和社区管理为中心,以地区性、群众性、公益性、社会性工作为抓手,以共同目标、共同利益、共同需求为纽带,以给社区居民群众办好事、办实事为出发点。

  二、存在的主要问题

  一是党内活动开展不规范,党员老龄化严重,流动党员基数大,“三会一课”开展不规范等;二是党建工作缺乏创新,服务基层群众的觉悟还有待提高;三是党员教育管理形式有待改进,党员教育活动缺乏活力和吸引力。

  三、下一步工作打算

  一是深入贯彻党的xx精神,以建设管理有序、文明祥和的新型社区为目的,以强化功能、服务群众为重点,以社区党组织建设为核心,坚持强化基础、突出特色、开拓创新、注重实效的原则,努力构建资源共享、优势互补、条块结合、共驻共建的社区党建工作新格局。

  二是党建引领乡村振兴,大力推进垸组党建,充分调动和发挥好社区党员的积极性,根据党员的文化程度、办事能力、身体状况等特点进行分类管理,使社区党组织整体素质有明显提高,社区党组织建设和社区党员管理有明显加强,充分发挥社区党组织在社区建设、管理和服务的领导核心作用,促进社区各项工作迈上新台阶。

  三是贯彻落实制度,通过贯彻落实委员分工负责、组织生活会、“三会一课”、民主集中、党员管理教育等制度,使党建工作、党员的思想素质、政治素质、业务素质迈上一个新台阶,进一步增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力,为构建和谐社区奠定坚实的基础。

  社区202x年度基层工作述职报告 篇六:

  大家好,我是400万城乡社区工作者的一份子。过去这一年,在乡镇街道领导的批评指导下,在有关职能部门的分配指派下,圆满完成了以抗疫为重点的各项工作。现将一年来履职情况报告如下:

  这一年,是生死考验的一年。从20xx年除夕至今,我和400万社区工作者一样,经历了一轮又一轮的疫情大考,白+黑、五+二,几乎没有节假日,始终经受着思想、心理与身体,乃至生命的多重考验。我的经历也是同行们的经历,有的夜以继日奋战一线,有的身患癌症依旧坚守岗位,有的身怀六甲仍然坚持,有的撇家舍业逆险而上,有的亲人去世无法送行,有的妻离子散从不言说……最让人痛心不已的是50多位社区工作者因公殉职,他们永远离开了我们。毫不夸张地说,虽然我们都很平凡普通,也很看不起眼,但我们却用生命诠释了为社区爱居民的初心使命,这也是最让我们引以为豪的地方,连总书记都夸赞我们“立下了大功”!

  这一年,是身心疲惫的一年。疫情的考验让人喘不过气,日常的繁艰也让人苦不堪言,就像高速运转陀螺一样,来来回回转个不停。在此,悉数一下我和同行们的日常工作:包括党建、工会、妇联、综治、网格、城管、征兵、宗教、社保、低保、卫健、垃圾分类、创文、创卫、人口普查、经济普查、残联和老龄,等等100多项事务。除此之外,我们在元旦、妇女节、清明节、儿童节、建党节、建军节、中秋节、国庆节、重阳节和元宵节等时期,还组织社区居民开展了各式各样的活动。毫不夸张地说,我们基本都是“一专多能、三头六臂、八面玲珑”,对社区工作的“十八般武艺”也几乎样样精通。正因如此,才享有基层“千手观音”的盛誉,当然也是实至名归。

  这一年,是痛并快乐的一年。坦白说,工作中受苦受累还受气,好多时候都是打破牙往肚子里咽。当领D批评训斥时,当居民发泄私愤时,当被大家无端指责时,我和兄弟姐妹别无选择,唯有独自忧伤、暗自流泪。即便如此,我们依然把微笑放在脸上,把委屈留在心里。有人形象比喻,我们就像“忍者神归”一样,懂得隐忍,能屈能伸,把苦楚咽下,把忧伤藏起,从未流露出脆弱。也许,不是真正关注和在乎社区的人,永远体会不到我们直面的风险、肩负的责任、承载的压力、忍受的委屈、折腾的日常……不过,即使肩上责任再重,也从来没有认过怂;就算工作压力再大,也从来没有抱过怨;哪怕困难再多,也从来没有泄过气。一年多来,我和同行们用自己的日夜坚守点亮了万家灯火,用自己的疲惫不堪换来了居民平安,用自己的千辛万苦创造了抗疫奇迹。牺牲小我,幸福大家,这本就是社区工作者最大的价值!

  过去这一年多,尽管完成了大量工作任务,克服了诸多困难压力,但仍有许多不足之处,需要坚决加以纠正和改正。

  一是“穿针引线”能力不足。正所谓,上面千条线,下面一根针。社区工作千头万绪,很多时候,我和同行们一样,一个人就要应对好几个部门的事务,但往往应接不暇、手忙脚乱,反映出我的统筹协调能力不强。今后,我会进一步练就“三头六臂”,力争做到“八面玲珑”。

  二是“背果担责”站位不够。尽管社区工作者们位卑言轻,没有编制,也没有执法权,但这些都不是借口,更不是不担责的理由,反映出我没有担当意识,没能很好为上面分心分忧。今后,我会时刻把自己当公务员、事业编看,增强担责的主动性自觉性,决不让领导们难看难受。

  三是“牺牲奉献“精神不强。总是对“照顾不了家”“休不了假”“涨不了薪”“入不了编”“减不了负”抱有庸俗想法,殊不知,社区工作者就是要为上面负责、为居民服务,必须要有信仰情怀,有牺牲奉献精神。今后,我会提高“只要干不死,就往死里干”的政治觉悟,强化“夙夜在公、殚精竭虑”的思想境界。

  四是“服务居民”时间不多。长期陷于表格、文书和会议之中,甚至还当起了“表哥表姐”,沉迷于“咬文嚼字”,傲游于在“文山会海”,淡忘了社区工作者的本真,走进居民、贴近百姓,为群众服务不多,不从自身找原因,还埋怨上面“越减越富”,这是绝不应该的。今后,我会加强与上面沟通协调,不做花拳绣腿的表面文章,多做为民服务的实事。

  最后,我有一点希望和建议:各级加强调研论证,尽快建立起符合新时代特色的社区工作者职业体系,从根本上改变社区工作者“缺少尊宠、无职无权、没有编制、压力过大、低薪繁艰”等尴尬境遇,切实通过建立科学制度和配套政策,强化社区工作者的职业自豪感和社会认同感,努力让“最后一公里”变为“最美一公里”。

  以上是我的述职,也是一名平凡社区工作者的心里话,希望得到更多人批评指正。谢谢!

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