七一讲话心得体会(精选3篇)

七一讲话心得体会(精选3篇)
时间:2022-12-25 14:17

  七一讲话心得体会 篇一:

  适应形势,“适”时务者为俊杰。当前,正处在不断变化的世界中,放眼外部,因疫情影响,全球经济增速放缓,市场需求下跌,国内市场成本刚性上升。煤炭行业发展也面临着很大的困难,在这种复杂的形势下,我们能有这样饱满的任务,这样好的机遇,十分难得。目前我们不仅要认清当前的形势,更重要的是要适应当前形势的变化。态度决定思想,思想决定出路,现在要思考到底是什么制约了发展、解决问题的途径、如何改变才能适应新形势的需要。全体职工统一思想,以积极的心态迎接新问题,以饱满的热情去对待新问题,以切实的行动去解决新问题,相信“有志者,事竟成”,我们一定能够打好这场“硬仗”。

  迎接挑战,万难挡路“勇”为先。态度决定高度。毫无疑问,面对新形势、新目标我们面临着很多严峻的挑战,时间紧、任务重、管理体制落后、人才短缺等等,这些都是我们需要面对的问题。但“长风破浪会有时”,作为肩负祖国能源重担的煤矿人,既要有“黄沙百战穿金甲,不破楼兰终不还“的精神,也要有赶超国内先进自动化、智能化水平的决心和勇气,同时更要有加快创新发展的方法和措施,要树立适应当前形势的新观念、采用提高工作效率的新方法、实行改善流程的新举措,为公司各项工作的顺利进行提供强有力的精神支撑和保障。

  抓住机遇,“时”来天地皆同力。在面临充满挑战的工作和困难时,我们要看到其中所蕴含的机遇,挑战与机遇并存,因此就更要顺应形势与政策,全面发展自我,明确自身的发展目标,结合自身的发展优势,准确定位,并按照公司的发展战略制定切实可行的工作计划,提升士气、努力奋斗,抓住这难得的发展机遇,不断提升核心竞争力。

  共塑辉煌,吹尽黄沙始到“金”。发展的历史告诉我们,只有艰苦的付出才能取得丰厚的回报,新能化公司正在经历一场蜕变,能否实现集团公司的既定目标,关键在于我们每一名干部职工的付出和努力,我们应该为能够经历这历史性的时期而感到自豪,面对前所未有的机遇和挑战,面对复杂的发展形势,作为山西省重要的能源企业,我们要增强自身的责任感与使命感,提高工作质量和工作效率,团结一心,勇于担当,无私奉献,不辱使命。【xiandiaoyu.com】

  七一讲话心得体会 篇二:

  作为基层党支部书记一职,要明白自身岗位职责,要清楚支部建设工作思路和方向,要以正确的工作载体和工作举措保障党支部的引领作用,要以党建与生产深度融合为落脚点,不断创新实效化工作方法,推动党支部建设迈上新台阶。

  1、支部党建品牌注重实效创一流。创建“三零五星”智能快掘党建品牌,散发状信号代表智能化、信息化、高速化,象征着掘进工作永无止境的探索前进;同时三道红线和小圆圈标志着我们始终追逐着人员零三违、环境零隐患、支部零事故“三零”目标。下方五个五角星代表党员发挥先锋模范作用,引领党员责任区、党团突击队、党员包保、党员先锋岗、党员承诺践诺等五大载体全部实现五星水平,支撑保障掘进工作连采机、梭车、破碎机、胶带运输机、锚杆机五套设备全生命周期管理达到五星水平,为“三零”目标夯实根基,确保智能快速掘进实现安全高效。

  2、党支部基础建设标准化规范化创一流。围绕党支部标准化规范化建设要求,加强制度建设,明确支部委员履职清单,不断强化支部委员业务素质。建立各类活动计划清单,持续规范“三会一课”、谈心谈话、民主评议、主题党日等党内组织生活召开程序,不断夯实党支部基础建设。

  3、党员管理融入中心创支部一流。一是持续推进“三会一课”和党史学习教育实效化落地,引导党员不断坚定理想信念,不断提升党性修养以及服务职工群众的思想觉悟。二是对党员实行编号管理,结合工作实际扎实开展创先争优、创新创效等实效性工作。三是持续优化、完善党员积分制考核管理细则,加强对党员履职情况进行综合评比、排名,以及考核结果兑现。

  4、干部管理融入中心创区队一流。一是明确分工夯实责任,将公司各部门业务事无巨细分解到每一位管理干部,明确工作要求和标准,定期检验工作成效。二是落实干部3包工作,即:包班组、包后进职工、包生产责任区。三是落实现场管理5要求,班前会讲安全规程、工作布置讲安全操作、作业现场安全巡查、作业活动观察指导、安全经验反思反馈。四是落实差异化考核,结合干部责任分工、业务成效,持续强化差异化考核,激励干部担当作为。

  5、现场管理聚焦细节创班组一流。一是持续推进作业活动6落实,即:班前思想隐患排查、班前安全预想、班前风险预判、作业开始前安全确认、作业过程中安全交流、作业结束后安全总结。二是持续强化作业人员5做到,即:正确佩戴防护用品、正确使用工器具、按作业流程正确操作、保持工作质量达标、保持工完料净场地清。三是持续强化班组综合考核,对班组安全管理、组织学习、培养人才、生产任务、工程质量等指标进行综合量化考核,不断提升班组自主管理能力,激发员工团结、向上、自觉为班组争光的责任感和使命感。

  七一讲话心得体会 篇三:

  国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,提高基层党建水平,能够有效巩固党的执政地位,更好地履行党的职能,推动国有企业高质量发展有着至关重要的作用。

  一是继续加强党对企业的引领。作为一名共产党员,一名国企职工,必须坚定理想信念,补足共产党人精神之钙、思想之魂,在思想上政治上行动上同与习近平同志为核心的党中央保持高度一致。深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想,始终与党同心同向同行,坚决以实际行动践行对党的绝对忠诚,加强基层党组织建设,发挥其战斗堡垒的强大作用。

  二是进一步加强党史学习教育。今年开展的党史学习教育,让我们更加深入了解了党的历史,在“七一”重要讲话中,深刻揭示了中国共产党过去为什么能够成功、未来怎样才能继续获得成功的根本所在。我们不仅要学习历史,更应该从历史中汲取营养,把握历史规律、认识历史必然、掌握历史主动,为国家和企业的建设贡献更大的力量。

  三是要切实增强宗旨意识。“江山就是人民、人民就是江山”、“中国共产党根基在人民、血脉在人民、力量在人民”,历史和现实都告诉我们,能不能听民声、解民忧、纾民困,能不能着力解决干部职工急难愁盼问题,是检验我们工作成效的根本标准。我一定会认真履行好企业和职工赋予我的权力和责任,增强工作的系统性、预见性、创造性,千方百计为职工群众排忧解难,用心用情用力为群众办实事解难题,把党史学习教育转化成工作动力,推动党史学习教育取得更加扎实的成效,为晋中能化公司管理整合营造更好的氛围。

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